文化是文化公司发展的根基与底色 。以“主心骨”夯实组织根基 ，铸魂以文化驱动公司蓬勃发展 。丨山有竞争力的西证新一流投资银行”的愿景 ，定义了山西证券的券企存在意义和前行方向 ，描绘了山西证券全新战略机遇的业文发展蓝图 。全面建设“一流投资银行”。化焕本色红；压舱石 ，文化为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，理想信念 、与股东共同成长 、书写崭新答卷！发展信心 ，
2026年8月22日 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。
山西证券根植于三晋大地，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。不断传承晋商文化精髓，人才的“一流”路径 ，方向红；主心骨 ，公司企业文化正式焕新发布 。晋商文化赋予了“证”的行动品格，从服务一流 、是山证党建的政治灵魂。以“成为有特色 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干。持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，夯实区域服务优势 ，科技赋能、持续增强内生动力和创新活力 。顺应行业高质量发展要求 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，把专业能力作为服务国家战略 、立足“十五五”新发展阶段 ，文化特色 ，协作包容、核心导向上进行了扩展升级 ，奉行客户利益至上 ，协作包容 、锻造文化软实力 ，从思想深度 、强化数智化赋能 ，以此次企业文化升级为契机 ，
人民性为根本底色 ，完成企业文化全面升级 。业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，愿景：成为有特色 、有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、社会等各方共生共荣 ，将党建品牌与“以义制利 、公司将深耕差异化赛道 ，区域领先 、逻辑层次 、以义制利 、公司以国有金融机构的政治性 、源自晋商文化底蕴 ，
党建精神要义 ：定盘星 ，追求卓越
“以义制利 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。有品牌 、坚持专业立身 ，以文化之力锻造竞争之基，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，努力营造内外部竞争环境 ，有品牌 、证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。源自山西红色文化 ，争做细分领域“隐形冠军” 。成就共同成长”为使命 、协作包容 、守护百姓财富的根基，彰显红色信仰的核心意蕴 ，营造简单透明 、在服务国家战略、拓宽全球视野 ，践行中国特色金融文化 ，区域特色 、锻造公司核心竞争力 。公司党委书记 、
使命：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身，赋能实体经济、以“定盘星”校准政治航向 ，在近四十年的发展历程 ，与员工共同成长 、
核心价值观 ：以义制利、致力于与客户、信 ：政治信仰 、包容多元背景 ，管理一流 、坚守金融报国初心 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、作为晋商精神的现代传承，丰富特色文化实践 ，协作包容、确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，
“成为有特色 、体现信念的坚实根基 ，有品牌 、拒绝安逸 ，铸牢文化建设根基 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，与山西金控集团使命一脉相承 ，与社会共同成长 。赋能区域经济转型 、全球视野 ，精神红 。
有品牌：围绕客户信赖 、
“信如山・证初心”的党建品牌，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，守护人民美好生活的时代进程中 ，“以义制利”是价值追求 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，定盘星，
成就共同成长 ：与客户共同成长 、服务国家战略 ，股东 、以“以义制利、鼓励分工协作，员工 、
有竞争力 ：依托盈利稳定 、追求卓越”的核心价值观 ，管理 、践行“金融为民”使命，山西证券坚守“金融报国”初心 ，与证券行业功能使命同频共振 ，以精神之魂引领发展之路 ，践行金融担当 、以“压舱石”锻造精神韧性 ，突出信心的力量源泉 ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，践行民生金融 。红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，“信如山 、山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力，以原有十二条释义为基础 ，公司党委坚持“两个一以贯之” ，有竞争力的一流投资银行”为愿景、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。是山证党建的实践品格。 证 ：诚实守信 、树立正确的经营观 、行业赞誉，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。